工作职责：1. 生产管理：负责生产组装管理，管理一个生产组，确保生产数据准确，负责生产物料，产品报废，入库数据，生产报表的管理。 2. 员工管理：负责员工的安排，生产效率的管理，确保达成生产标准产能，满足出货的需要，主持生产早会，进行生产员工的培训教育，员工的请假，考勤，纪律，离职的管理。 3. 生产设备管理：负责生产设备的操作培训，保养，报修，确保生产设备完好损。 4. 生产现场管理：负责生产现场的管理，具有良好的6S管理素养和员工的管理能力，对生产线订单计划的执行生产，作业人员的培训、安排等管理，负责产线品质改善和效率提升。 5. 产品质量管理：负责产品质量、工艺、进度、材料损耗、生产环境的管理，协助上级及相关部门人员做好管理评价。

工作职责：1. 参与产品研究开发及试制，对产品、原物料、加工品等规格及作业标准提出改善意见或建议。 2. 制定进料、加工品、成品检验标准，确保执行。 3. 制定制程检查标准，稽核检查站检查人员是否确实实施。 4. 处理质量异常，鉴定报废品。 5. 管理与校正检验仪器与量规，抽验库存品。 6. 整理与评价原料供应商、外协加工厂商等交货质量实绩。 7. 督导并协助协作厂商改善质量，建立质量管理制度。 8. 进行制程巡回检验，管理与分析，专案研究并作改善，预防等再发防止措施。 9. 分析、检查客户抱怨案件及销货退回，提出改善措施。 10. 资料回馈有关单位，执行质量管理日常检查工作，做好质量保证作业。 11. 研究制订并执行质量管理教育训练计划，制定质量管理规定，推行全面质量管理。 12. 解决工作中发生的各种各样问题，探索更有效的新方法。

工作职责：1. 负责产品质量控制，质量体系建立和运行，生产质量监督，以及与上级质量监督检验局的接洽事宜进行组织，执行，实施。 2. 负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护、绩效改善，努力改善全公司的品质管理工作，对公司产品质量负主要职责。 3. 负责公司各种品质制度的订立与实施，品质活动的执行与推动。 4. 组织品控、品检人员对专业技术知识的学习，关心他们的思想工作和生活，培养一支高素质的品控、品检队伍。 5. 负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行，监督指导IQC、PQC、OQC的工作。 6. 负责公司品质异常的仲裁及处理，协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定。 7. 不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行。 8. 检验器具的校正与控制。 9. 产品设计与打板的质量控制和客供品的管制。 10. 品质资讯的收集、传导、回复，品质成本的分析、控制。